
组织发展与人力配置专家
邓雨薇老师是组织发展与人力配置专家,河北大学中文系硕士、PTT培训认证讲师、国际教练联盟(ICF)认证PCC级教练、平衡模式专业导师/教练式国际培训师、国家【薪税师】教材编写者、中国首届劳动关系协调师/中国高级人力资源管理师。
邓雨薇老师是组织发展与人力配置专家,河北大学中文系硕士、PTT培训认证讲师、国际教练联盟(ICF)认证PCC级教练、平衡模式专业导师/教练式国际培训师、国家【薪税师】教材编写者、中国首届劳动关系协调师/中国高级人力资源管理师。
曾先后任职中国电信/中国移动(500强) 高管、深圳润迅集团/深圳波导实业有限责任公司/深圳华业汽车集团人力资源 高管。
专业认证:体验教育(台湾)、团队引导技术(ICA Institute of Cultural Affairs)、日产训(中国)MTP-TTT(6单元版)认证。
客座教授:清华、北大、中大、浙大、华南理工、南昌大学、南开大学、深圳大学、武汉大学MBA/EMBA。
主讲《AI赋能HR——DeepSeek在人力资源全场景应用》《AI赋能组织发展OD与组织变革——DeepseekVS组织教练》《AI赋能领导力与组织管理——六驱模型重塑未来组织》等课程。
已为159+家企业与机构提供培训与咨询服务,擅长人力资源、通信培训,致力于为企业提供专业、落地、可量化的培训与咨询服务。
邓雨薇老师深耕人力资源领域,积累了丰富的实战经验与标杆案例。
通信行业管理专家,亲历邮政、电信分家,寻呼剥离,中国移动组建与上市。掌握中国无线运营商拆分、并购、变革发展全部轨迹。
世界500强高管工作经历,擅长互联网+时代战略人力资源管理、系统设计与落地方案,深受全国众多企业的欢迎。
南京地铁职业生涯规划项目
广东中国移动薪酬对标与改革、国家电网的组织改革、一拖集团的人力成本解析、湖南烟草团队设计。
——利用行动学习、教练技术承担并有效推进广东省中国移动的绩效薪酬改革项目、广西省农商行的企业文化、员工职业生涯发展项目。
60000次全国各行业学员共同见证
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