职业发展教练
邹海龙老师是职业发展教练，24年的企业培训管理经验、国家级职业生涯规划师、咨询师、培训师、职业生涯规划版权课【职涯蓝图】版权作者、中国人民大学/上海交通大学/香港亚洲商学院客座教授。
邹海龙老师是职业发展教练，24年的企业培训管理经验、国家级职业生涯规划师、咨询师、培训师、职业生涯规划版权课【职涯蓝图】版权作者、中国人民大学/上海交通大学/香港亚洲商学院客座教授。
曾先后任职伊利集团 奶粉事业部 高级销售能力发展经理、柯尼卡美能达 (中国) 直销统括部 高级培训经理、东芝（中国） 培训发展部 培训主任。
东风汽车、智联招聘、蒙牛乳业、中国银行、永卓控股、内蒙古电力等大型知名企业常年授课（特聘讲师）。
主讲《DISC高效沟通》《五维教练领导力》《古贺·报联商-职场沟通必修课》等课程。
已为142+家企业与机构提供培训与咨询服务，擅长职业、心态素养，致力于为企业提供专业、落地、可量化的培训与咨询服务。
邹海龙老师深耕职业、心态素养领域，积累了丰富的实战经验与标杆案例。
邹老师在亚洲乳业龙头伊利集团（快消品）、世界级企业东芝（电子）、柯尼卡美能达（电子）、台资企业友立资讯（软件）都担任过营销高级管理岗位和培训管理者，积累了超过25年的销售管理经验。邹老师擅长团队职业素养及职业规划训练，擅长提升组织绩效和团队执行力，近三年每年授课超过120天，累计商业交付课程近1000场。
邹老师在企业的组织发展、人才培养，组织绩效提升方面经历过外企和国企的操作经验。在任伊利期间，帮助伊利6年间培养销售实习生超过1000人次，三年在岗稳定率超过70%。邹老师在帮助企业建立完善的人才培养通道和学习路径图，激发团队潜能和职业素养打造方面积累了10余年的工作经验，任职跨国日企的培训管理工作期间，通过引进国外先进的人才管理理念，结合国情落地，为企业训练和培养营销团队建立了丰富的经验。
部分经典案例：增加案例
连续9年被智联招聘返聘，讲师《职业生涯规划》课程；
连续连续6年被中国工商银行（多地方分行）、中国移动（多地方分公司）返聘，讲授《职涯蓝图》《性格分析沟通》等课程；
连续5年被蒙牛乳业、豪森药业、香港亚洲商学院讲授《职业生涯规划》《结构化思考》《职业素养》等系列课程；
连续4年被东风汽车、贝特佳乳业返聘，讲授《DISC销售沟通》、《职业素养》系列课程；
连续1年被永卓控股返聘，讲授《职业生涯规划》课程；
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