中华人民共和国劳动与社会保障部
高级人力资源管理师招生简章
高级人力资源管理师（国家职业资格一级）2008年在广东省继续试点，我中心成为中华人民共和国劳动和社会保障部广东省劳动厅授权的试点机构之一，此项目由企业人力资源管理师项目办公室负责组织实施,中国劳动学会企业人力资源管理与开发专业委员会负责试点培训,劳动和社会保障部职业技能鉴定中心组织鉴定,成绩合格者，颁发国家职业资格等级一级证书。全国通用。
一、课程特色：
1、 师资阵容强大：在课程过程中，将邀请知名学者专家和著名企业的总裁、人力资源总监等企业高层为学员分别做内容极富启发性的专题讲座。
2、 教学模式先进：案例教学、情景模拟、分组指导、师生互动。
3、 课程内容实用：为总监级高级经理量身制作，可操作性强，即学即用。
4、 超强实用价值的工具资料赠送。
二、招生对象：
l 企业分管人力资源的副总裁、副总经理；董事长、总裁、总经理等高层决策人员；
l 人力资源总监/经理、行政总监/经理；
l 政府机关和事业单位人事/行政主管
三、培训内容
按照《国家职业资格培训教程》和《高级人力资源管理师试点培训讲义》的内容，结合现代人力资源管理最新理念及管理技术工具，从工作分析、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、组织文化、组织变革与发展等方面进行授课。整个培训过程侧重于管理能力的提高。
四、考试形式
1、理论知识考试2、专业技能考核 3、综合评审。其中，理论知识考试与技能考核采用闭卷笔试形式，综合评审采用书面笔试或面试，三部分考核评分满分均为100分，60分为合格。凡考试合格者，由中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家职业资格一级等级证书，全国通用。
五、考试安排：
中心集体组织学员到广州考试，费用自理
六、课程安排：
周末小班式授课，一对一跟踪式教务管理
七、收费标准：7800元
其中：
1、培训费：6600元／人
2、鉴定、考试技术支持费、综合评审费：1200元／人
八、上课及报名地址：
深圳市成人教育中心601室
(福田区华强北振华路21号航天立业大厦) |
