聚焦管理：老板们拿什么留住“80”后

深圳教育培训第一门户

考研硕士	MBA	MPA	工硕	法研	研修班	研究生班
外语学习	口语	雅思	翻译	日语	小语种	公共英语
I T认证	微软	思科	网络	游戏	JAVA	软件等级
职业资格	物流	心理	司考	报关	营养师	电子商务
	会计	理财	导游	项目	秘书	人力资源

学位学历	成考	自考	远程	考辅	小考	其　它
出国留学	英国	美国	澳洲	德国	日韩	加拿大
基础教育	高考	高中	初中	小学	学前	课外班
就业技能	电脑	财会	服装	维修	动漫	数　控
企业培训　招调工　培训师　职业经理人

课程搜索关键词设为首页

当前位置 >> 机构新闻 >> 盛景商学院

聚焦管理：老板们拿什么留住“80”后

聚焦管理：老板们拿什么留住“80”后
　　不论企业管理层们是否做好准备，80后就这样纷纷步入职场，并逐渐成为世界的主流。在万科集团，80后就占了48.7%，随着越来越多的80后进入职场，这一数据也将逐年上升。面对80后，万科选择了有意识、有准备地去适应他们、引导他们，万科的成功之处，在于“80后需要什么，万科就给他们什么”。

　　“我想问一下郁亮，你现在开的是什么车？”在万科新动力课程培训中，一个80后员工在听完集团总裁郁亮谈他的个人成长经历后问道。“我现在开的是保时捷。”当听到这个答案时，也许大多数人会想着：通过自己的努力奋斗，有一天也能开上这样的车。但那个员工却提出了一个让郁亮与人力资源部的同事都感到错愕的问题：“那课后我们能不能坐你的车感受一下，在集团总部的广场兜几个圈？”话音一落，全场哄笑。

　　郁亮当即答应了这个略显出格的请求，这件事传遍整个万科集团，却并没有成为一个负面的案例。就是这件事让万科的高层们开始意识到80后的不同。会后，郁亮在与万科的管理层们沟通时提道：“今后你的下属，你的客户，甚至你的合作伙伴中，像这样的80后会越来越多。你可以选择回避，也可以选择反感，你还可以选择有意识、有准备地去适应他们或者是更积极的去引导他们。”

　　了解80后的需求，为他们创造机会，这是万科对80后管理的起点。

　　2000年后，万科将校园招聘的新鲜血液称为“新动力”，他们几乎都是80后。进入万科的新员工做的第一件事就是接受总部为期一个月的系统培训。据万科集团人力资源总经理杨彦介绍，新动力培训的目的就是帮助80后们逐步向社会人、职业人转变，让他们知道，要想成为万科优秀的职业经理人，需要哪些职业技能。

　　80后渴望被重视、被尊重，更喜欢从事挑战性的工作，这也是万科管理层所考虑的。“给予员工充分的信任与授权，你会发现，他们的创意会让你瞠目结舌。”负责“新动力”培训的杨彦与80后员工有着频繁的接触，实际上很多一线公司都非常大胆地启用一些80后，在他们就职几个月时间内会把一些大的项目交给新人。而为激发他们的积极性，万科还建立了创新联盟，该联盟由无边界的跨部门小组，不同专业不同岗位组成，每年要提出一些创新提案。经过评估，这些创新提案一旦被采纳变成现实的生产方式或者管理模式时，可以得到高额的奖励。通过这种方式，万科也尝到不少甜头。创新联盟曾研究出一种涂料的配置方法，既达到节能的指标，还帮公司节省了680万元的成本。

万科HR经理眼中的80后：

　　80后最大的一个特点是，他们特别懂得展示自己。他们有一些很特别的地方，这是需要大家彼此适应的，不应有先入为主的观念。实际上他们的创意无穷无尽、信息渠道很宽很广、求知欲望非常强烈，他们爱憎分明，不会特别圆滑世故。而且当你给了80后足够的信任与辅导教育后，他们的责任感与使命感会比我们前几代的人更加强烈。多看看他们的优点，你会发现跟他们相处会变得很容易。我觉得很关键的是带他们的人是不是以身作则，是不是做得很好，真的让他们心服口服。80后并不是真的只顾自己，只要把道理说清楚了，他们都很通情达理。

发布日期： ( 2008-1-7 )

【打印】【收藏】【关闭窗口】

机
构
课
程

相
关
信
息

税企之间常见的涉税争议热点问题

IT培训利好消息：企业下“人才订单”

华育深圳软件T7班莲花山活动

会计后续教育（会计年审）手考包过，一站式服务

华扬“培”你过冬

华南区售后服务管理师后续教育

工行北海分行抓售后服务管理促进电子银行业务发展

中文快速阅读技能大赛——第九届深圳读书月

学外教英语口语，电61665815

奥运月,深圳世纪卓越公司的企业内训亦火爆

好消息：英国皇家物流三级课程系列公开课开始了！

百纳利大学工商管理硕士（MBA）学位课程开办！

深圳性价比最高的EMBA课程招生！

企业人才面对面-CFO俱乐部新闻

"211工程"西南大学设深圳授课点

热烈庆祝前程远望（深圳）高端技术培训中心------华为UI/GUI设计师定向培训开课

资格认证类
监理工程师	┊	注册建造师
房产估价师	┊	造价工程师
房产经纪人	┊	物业管理师
室内设计师	┊	质量专业资格
ＣＦＡ	┊	经济师
注册会计师	┊	会计职称类
电子商务师	┊	注册税务师
采购师	┊	ＡＣＣＡ
理财规划师	┊	证券从业员
国际商务师	┊	国际货运代理
财务管理师	┊	人力资源师
培训师认证	┊	策划师
秘书资格	┊	ＬＣＣＩＥＢ
项目管理师	┊	物流师
财务总监	┊	心理咨询师
营养保健师	┊	营养配餐员
国际营养师	┊	司法考试
导游资格	┊	报关/跟单员
报检员	┊	单证员
内审员	┊	企业法律顾问
营销师	┊	招调工
其他认证类	┊	执业药师
研究生班类
ＭＢＡ/EMBA	┊	ＭＰＡ
研究生班	┊	工程硕士
法律硕士	┊	公共卫生硕士
教育硕士	┊	研修班及其他
成考远程类
考前辅导	┊	成考专/本科
其它学历	┊	远程专/本科
自学考试类
自考辅导	┊	自考小考班
网上辅导	┊
外语培训类
雅思考试	┊	托福考试
外语口语	┊	商务英语
公共英语	┊	翻译资格
小语种	┊	其它外语
ＩＴ培训类
微软认证	┊	思科认证
Oracle认证	┊	LINUX认证
Java认证	┊	SUN认证
IBM认证	┊	游戏设计
水平/等级	┊	网络工程师
其他认证	┊
出国留学类
美国	┊	加拿大
英国	┊	德国
法国	┊	日/韩
澳大利亚	┊	新西兰
新加坡	┊	其他地区
职业技能类
机械电气类	┊	服装\设计类
计算机类	┊	专业维修类
岗位资格类	┊	数控及模具
餐旅服务类	┊	其它技能类